BES ile Ömür Boyu Maaş

BES ile Ömür Boyu Maaş

BES ile Ömür Boyu Maaş

Bireysel Emeklilik Sistemi’nde 1 Ekim 2015 tarihinden itibaren yepyeni bir dönem başlıyor. Hazine Müsteşarlığı tarafından hazırlanan ve Nisan ayında yayınlanarak yürürlüğe giren Yıllık Gelir Sigortası Yönetmeliği, 1 Ekim 2015 tarihinden itibaren uygulamaya geçecek.

Bireysel Emeklilik Sistemi zaten hayata geçtiği tarihten itibaren ciddi bir büyüme içinde bulunuyordu. Buna rağmen 2013 yılı Ocak ayından itibaren bu sistemi daha yaygınlaştırmak ve etkinleştirmek amacı ile devlet de yüzde 25’lik bir katkı sağlamaya başlayınca, sistem daha da büyüdü.

Emeklilik Gözetim Merkezi ’nin verdiği bilgilere bakılırsa, Bireysel Emeklilik Sistemi’nde bulunan katılımcı sayısı 6 milyona yaklaşıyor. Bu katılımcıların fon büyüklüğü neredeyse 40 milyar TL. Devlet katkısı ise şimdiden 4 milyar TL olmuş durumda.

Başka hiçbir yatırım aracının sağlayamayacağı bir getiri olanağı sunan Bireysel Emeklilik Sistemi’nde artık yeni bir dönem başlayacak. Ekim ayında başlanacak yeni dönemde Bireysel Emeklilik Sistemi’nde 10 yılını dolduran ve emeklilik hakkını kazanan katılımcılar, isterlerse toplu para almak yerine, ömür boyu emekli maaşı talep edebilecekler. Ayrıca Yıllık Gelir Sigortası uygulamasından sadece Bireysel Emeklilik Sistemi’ndeki katılımcılar değil, birikmiş parasını değerlendirmek isteyen herkes yararlanabilecek.

BES ile Ömür Boyu Maaş  Sistemde 10 yılını dolduran ve emeklilik hakkını kazanan katılımcılar, ömür boyu emekli maaşı talep edebilecekler.
BES ile Ömür Boyu Maaş
Sistemde 10 yılını dolduran ve emeklilik hakkını kazanan katılımcılar, ömür boyu emekli maaşı talep edebilecekler.

Yıllık Gelir Sigortası Yönetmeliği, bu sigortadan iki şekilde de yararlanma imkanı veriyor. İsteyenler ömür boyu emekli maaşı alabilecekleri gibi, isteyenler belli bir süre de emekli maaşı talep edebilirler. Burada ağırlıklı olarak ömür boyu emekli maaşı üzerinde durulacaktır.

Yıllık Gelir Sigortası Yönetmeliği, Bireysel Emeklilik Sistemi’nde biriken paranın tamamı için bir zorunluluk getirmiyor. Sistemden emeklilik hakkı elde edenler, birikimlerinin tamamı veya belli bir bölümü için Yıllık Gelir Sigortası yaptırabilirler ve ömür boyu emekli maaşı alabilirler.

Yıllık Gelir Sigortası uygulaması ile birlikte, Bireysel Emeklilik Sistemi içinde emeklilik hakkını kazanan kişilerin endişeleri büyük ölçüde ortadan kalkacaktır. Alacakları emekli maaşları bu şekilde enflasyona karşı korunmuş olacaktır. Ayrıca özellikle ömür boyu emekli maaşı isteyenler için uzun yaşam riskine karşı koruma da sağlanmış olacaktır. Bunun yanında, Yıllık Gelir Sigortası uygulaması, 56 yaş altı ve üstü için farklı seçeneklerin sunulması, maaş ödemelerinin üç veya altı aylık ya da yıllık olabilmesi, sigortalının ölümü durumunda maaş gelirinin bir başkasına devredilebilmesi gibi çok sayıda avantaja da sahiptir.

Yeni dönem ile birlikte Bireysel Emeklilik Sistemi’nin daha da genişlemesi bekleniyor. Sigorta şirketleri şimdiden kolları sıvadılar bile. Ömür boyu emekli maaşı almak isteyenler için oldukça avantajlı ve farklı ürünler hazırlayan sigorta şirketlerinin genel yaklaşımları şu şekildedir:

  • Bireysel Emeklilik Sistemi’nde emeklilik hakkı elde edenler için ömür boyu emeklilik
  • Kendi imkanları ile sağlanan birikimler içinse hem ömür boyu hem de belli süreli emeklilik

Bu şekilde sunulan ömür boyu emeklilik imkanının, Bireysel Emeklilik Sistemi’ne katılımı daha da arttırması beklenmektedir. Ayrıca Bireysel Emeklilik Sistemi’nin sadece tasarruf aracı olarak görülmesinin de önüne geçilmiş olacaktır. Çünkü sistem bir tasarruf aracıdır ama asıl hedefi ikinci bir emeklilik geliri sağlamaktır. Bu şekilde genç insanların bile, emeklilikte ikinci bir maaş imkanı için birikim yapmaları teşvik edilmiş olmaktadır.

Yıllık Gelir Sigortası uygulamasının en büyük özelliği, elli altı yaş ve üzerinde olan kişilere ömür boyu maaş ödenmesini sağlayan ürünler sunulacak olmasıdır. Bu noktada maaş ödemeleri emeklilik hakkı elde edildiği anda başlayabilir, ya da en çok beş yıl öteye ertelenebilir. Her iki durumda da maaş ödemeleri tutarı, ilk başta ölüm düzeyi tablosu, teknik faiz oranı ve bu ürünün başka özellikleri dikkate alınarak hesaplanır. Ama asıl önemlisi, maaşlar her takvim yılı başında en az TÜFE oranında arttırılacak olmasıdır.

Maaş ödeme süresi içinde veya maaş ödemeleri ertelenmişse bu bekleme süresi içinde sigortalı kişi yaşamını kaybederse, sigorta şirketi tarafından yasal mirasçılarına da aynı ürünler sunulur. Eğer sigortalı kişi ölmeden önce beyan etmişse, mirasçılar ile aynı teminatları içeren sözleşmeler yapılır.

Emeklilik döneminde garanti edilen ömür boyu maaş uygulaması ile sigorta şirketleri tarafından farklı çok sayıda ürün geliştirilmesi ve bu şekilde Bireysel Emeklilik Sistemi’ne daha fazla katılım olması beklenmektedir.

BES’te ömür boyu maaş ve Bireysel Emeklilik Sistemi konularında daha fazla bilgi almak isterseniz, aşağıdaki yorum kısmından sitemiz yazarlarına sorularınızı iletip cevaplanmasını isteyebilirsiniz..

BES ile Ömür Boyu Maaş” üzerine 2 yorum

Yorum yapın